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职业发展规划
发布者:Admin     更新时间:2012-04-09
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销售经理:5名

职位描述:
1、负责销售部门目标体系的确立、销售计划的制定以及销售配额的分解。
2、负责销售渠道的开发、维护和客户管理。
4、负责销售团队的建设、培训和持续管理。
5、负责销售业绩的评估和绩效考核。
6、3年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先,有销售管理工作经历者优先。
7、具备市场分析及判断能力,良好的客户服务意识和团队合作精神,有较强的事业心,具备一定的领导能力。

职位: 市场部经理
职位描述:
1、准备公司产品资料,向客户派送、展示介绍公司产品及服务;
2、调查、跟踪、推进并展开工程类项目、业务洽谈、研讨等前期商务运作。
3、开辟新的合作渠道,收集市场信息及行业动态;
4、收集调研、分析市场、客户信息,提出及或修订销售方案。
5、客户接待,客户关系维护、意见反馈处理及新客户开发。
条件与技能:
1、 市场营销或相关专业毕业,有良好的沟通能力,学习能力较强,精力充沛,具有开拓创新的精神,能吃苦耐劳,有建筑、装修行业经验者优先。
2、喜欢且擅用各项营销技巧。
3、熟悉建筑业文化。
4、了解市场,对销售有较强的责任心,进取心,沟通能力强;
5、有刻苦耐劳的开拓精神并能承受一定的工作压力。
6、做过工地或现场放样经验。